Recruitment Specialist - Immediate

Bahagia Jaya Fruit sedang mencari Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami merupakan produsen buah-buahan berkualitas tinggi yang beroperasi di wilayah Subang, Jawa Barat. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan mampu bekerja dalam tim untuk membantu kami dalam mencari talenta-talenta terbaik untuk perusahaan kami.

Sebagai Recruitment Specialist, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mempertahankan talenta-talenta terbaik untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan talenta dan membantu dalam proses rekrutmen yang efisien dan efektif.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan negosiasi yang sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda. Jika Anda memiliki kemampuan yang sesuai dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, silakan kirimkan lamaran Anda sekarang juga.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mencari dan merekrut talenta-talenta baru untuk berbagai posisi di perusahaan.
• Membuat dan mempublikasikan iklan pekerjaan yang menarik dan efektif.
• Melakukan wawancara dan evaluasi talenta-talenta yang melamar.
• Membuat dan memelihara database talenta.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.
• Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan talenta.
• Memastikan proses rekrutmen berjalan dengan efisien dan sesuai dengan kebijakan perusahaan.
• Memberikan umpan balik dan dukungan kepada talenta-talenta yang telah direkrut.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruitment Specialist atau posisi terkait.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
• Kemampuan menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
• Pengalaman dalam merekrut talenta untuk berbagai posisi di perusahaan manufaktur.
• Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan tenaga kerja.
• Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait rekrutmen dan seleksi talenta.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait