Senior Officer - Human Resources

Private Advertiser · 📍 Jakarta Timur, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-09
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
IDR 15000000 - 20000000
Kami mencari seorang Senior Officer Human Resources yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu iklan swasta terkemuka di Indonesia dengan komitmen kuat terhadap perkembangan profesional karyawan. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, gaji yang kompetitif, dan banyak peluang untuk pertumbuhan karir.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membangun dan mengelola hubungan dengan karyawan serta manajemen.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.,Mengelola aspek kompensasi dan manfaat karyawan.,Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memantau dan mengevaluasi kinerja tim sumber daya manusia.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti agen rekrutmen dan penyedia pelatihan.,Menyelenggarakan evaluasi kinerja dan peninjauan kinerja tahunan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Officer Human Resources di perusahaan swasta.,Pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan ketenagakerjaan Indonesia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Pengalaman dalam mengelola sistem rekrutmen dan seleksi.,Pengalaman dalam mengelola program pengembangan karyawan.,Pengalaman dalam mengelola kompensasi dan manfaat karyawan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan tingkat manajemen yang lebih tinggi.Kemampuan untuk mengelola konflik dan menyelesaikan masalah.Kemampuan untuk bekerja dengan sistem rekrutmen dan seleksi yang kompleks.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola kompensasi dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan bertekanan.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai pihak ketiga seperti agen rekrutmen dan penyedia pelatihan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait